Je bent enthousiast, doortastend en weet de kandidaten op hun gemak te stellen. Je hebt ervaring met begeleiden en beoordelen van studenten en bent in staat om een criterium gericht interview af te nemen (STARR-methodiek).
• Je beschikt over een relevante afgeronde bouwkundige opleiding;
• Je hebt minimaal 3 jaar actuele werkervaring binnen dit vakgebied en bent op de hoogte van de meeste recente ontwikkelingen.
Een kennismakingsbijeenkomst maakt onderdeel uit van de selectieprocedure waarin tevens een persoonlijk gesprek plaatsvindt.
Kennis over de volgende onderwerpen/vakgebieden: