Salta Group hanteert een hybride thuiswerkbeleid, waarbij je ten minste de helft van je werktijd op kantoor dient door te brengen. Dit betekent dat je, in een werkweek van 4 en 5 dagen, de mogelijkheid hebt om 2 dagen vanuit huis te werken. Op dit moment is remote werken niet mogelijk, omdat wij het belangrijk vinden om de verbinding met elkaar te behouden door middel van persoonlijke ontmoetingen. We zijn flexibel in het bepalen van de thuiswerkdagen en verwachten dezelfde flexibiliteit van jou.