112bhv

Productmanager opleidingen

Versterk het team van 112BHV in Hilversum als Productmanager Opleidingen. Een belangrijke rol - je bent verantwoordelijk voor de inhoud en kwaliteit van ons opleidingsportfolio! Met jouw ervaring in onderwijsontwikkeling en/of portfoliobeheer laat je onze leermiddelen en lesmaterialen aansluiten bij de behoeften van onze cursisten. Hiermee behaal je niet alleen de doelstellingen van 112BHV maar draag je ook bij aan onze missie: “Iedereen iedere dag veilig en gezond naar huis”.
Productmanager opleidingen Direct solliciteren

Zo maak jij een leven lang ontwikkelen mogelijk

Als productmanager opleidingen bij 112BHV ben je verantwoordelijk voor de inhoud en kwaliteit van ons opleidingsportfolio. Samen met je collega’s, freelance trainers en externe vakspecialisten, zorg jij ervoor dat onze leermiddelen en lesmaterialen aansluiten bij de behoeften van onze cursisten opleidingsvisie en draag je bij aan onze missie: “Iedereen iedere dag veilig en gezond naar huis”.

Je taken bestaan uit:

  • Het beheren, uitbreiden en verbeteren van ons opleidingsportfolio
  • Het beheren en produceren van maatwerk trainingen voor klanten
  • Meewerken aan tenders en aanbestedingen
  • Invulling geven aan onderdelen van ons docentenmanagement
  • Contactpersoon voor diverse samenwerkingspartners

Hier doe je het voor

Een leven lang leren en ontwikkelen. Je mag kosteloos opleidingen en trainingen volgen uit het brede aanbod van Salta Group. Hiervoor krijg je zes dagen per jaar van ons cadeau. Verder kun je rekenen op:

  • Een bruto maandsalaris tussen €3200 en €4200,- o.b.v. fulltime;
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
  • De mogelijkheid tot thuiswerken en een thuiswerkbudget;
  • 25 vakantiedagen o.b.v. fulltime
  • Een centraal gelegen werkplek in Hilversum met een bedrijfsrestaurant; en de mogelijkheid om te werken op onze locatie in Ede
  • Reiskostenvergoeding.
  • Een interessante pensioenregeling;
  • Laptop en telefoon.
  • € 500,- bonus als je een nieuwe collega aandraagt.

Wat kunnen we van jou leren?

Al onze collega’s zijn uniek, met eigen talenten, specialismen, ambities én ontwikkelpunten. We zijn dan ook benieuwd wat we van jou kunnen leren. We nodigen je graag uit om te reageren op deze vacature voor productmanager opleidingen bij 112BHV als je:
 

  • Relevante werkervaring hebt en/of hebt een relevante opleiding gevolgd;
  • Ervaring hebt met onderwijsontwikkeling en/of portfoliobeheer;
  • Een commerciële drive hebt én je goed advies kunt geven;
  • Klantgericht bent en je je goed kan inleven in onze cursisten;
  • Communicatief sterk bent, in zowel mondeling als schriftelijk;
  • Ervaring of affiniteit hebt met Arbo en Veiligheid. Je vindt het leuk om je te gaan verdiepen in onze doelgroep en trainingen. 

Herken jij je niet 100% in dit profiel, maar denk je wel dat deze functie goed bij je past? Dan nodigen we je uit om toch te reageren. We staan open voor een verrassende match.


Heb je vragen over deze functie? Neem dan gerust contact op met Micha van Lierop (Manager Producten) via 06-42082497 en michavanlierop@rovc.nl.

Een referentiecheck en online assessment maken onderdeel uit van de selectieprocedure.

Werken bij Salta Group

Salta Group, de grootste particuliere opleidingsorganisatie van de Benelux, bestaat uit 26 bekende opleiders, zoals NCOI, NTI, LOI, Schoevers, Luzac en Tio. Werk je bij ons, dan maak je het verschil voor de meer dan 1 miljoen mensen die zich jaarlijks via onze opleiders of platformen ontwikkelen. En over ontwikkelen gesproken, zelf raak je bij ons ook nooit uitgeleerd. Want naast tal van doorgroeimogelijkheden mag je als collega onbeperkt en kosteloos al onze opleidingen en trainingen volgen. Dus wil je niet alleen onze leerlingen en studenten laten groeien, maar ook jezelf, dan heten je 3.000 collega’s jou van harte welkom.

Meer informatie over deze vacature?

Ian de Meijer

Online Recruitment Marketeer

De partner in veiligheid

112BHV

112BHV is de partner in veiligheid. Zij helpen werkgevers bij het creëren van een veilige en gezonde werkomgeving. Dit doen zij door trainingen aan te bieden die leiden tot persoonscertificering met markterkenning. Trainingen die zijn gebaseerd op de meest actuele inzichten en wetgeving.

De volgorde en duur van het sollicitatieproces kan per functie verschillen

Ons sollicitatieproces